【毎日書評】「ジョブ型人事」で会社に頼れないときがくる、ふつうの会社員のキャリア・給与はどうなる？(ライフハッカー・ジャパン)

[MARKOVE]ジョブ型人事制度や職務給を導入する企業が増えています。昇進・昇格や給与が、これまでの「ヒト」基準から「仕事」基準に変わると、社員と会社との関係が大きく変化していきます。

現時点での実力勝負ですから、[/MARKOVE]